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標題: 醫院的薪水真低... [打印本頁]

作者: kist06210 時間: 2010-2-20 05:24 PM 標題: 醫院的薪水真低...

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作者: Qazxsw911 時間: 2010-2-20 05:35 PM

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作者: abo5738 時間: 2010-2-20 05:42 PM

多低想聽聽看時間多少物業平均時薪連75都沒沒比這個低吧.........

作者: kist06210 時間: 2010-2-20 05:59 PM

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作者: asd22236 時間: 2010-2-20 06:12 PM

時薪至少有100吧
大大可以再補充多一點資訊嗎

作者: kist06210 時間: 2010-2-20 06:22 PM

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作者: house6006 時間: 2010-2-20 07:13 PM

很正常

行政人員就是隨便找就有

有專業強才有點價值

作者: kist06210 時間: 2010-2-20 10:54 PM

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作者: ivorson02308 時間: 2010-2-21 10:15 PM

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作者: kenlau01 時間: 2010-2-21 11:06 PM

你如果很容易被取代那你的價值就會很低所以一技之長真的很重要

作者: a5924240 時間: 2010-2-22 12:17 AM

要創造自己的無法取代性才能出頭八
至少這時代是這樣

作者: 濃秀明 時間: 2010-2-22 09:48 AM

到底是多低又沒有說明啦~不過一般來說行政人員本來薪資就低啊~
薪資的多寡端看工作性質與個人的附加價值啦~能力好當然薪資就高啊~

作者: kist06210 時間: 2010-2-22 02:24 PM

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作者: ivorson02308 時間: 2010-3-6 03:35 PM

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作者: hsiungda 時間: 2010-3-6 04:47 PM

當醫生就多了!
我表弟當牙醫!
一個月20多萬!
我們小時候又太不懂事!
哀!

作者: john_mail10 時間: 2010-9-5 11:39 AM

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作者: 黑白走 時間: 2010-9-5 01:24 PM

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作者: sickboy520 時間: 2010-9-9 08:23 PM

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作者: casuallyme 時間: 2010-9-11 10:47 AM

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作者: germanic02 時間: 2010-9-21 10:46 AM

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作者: kuocc 時間: 2010-9-25 12:35 AM

醫院的薪水低，是因為大部分薪水都給了直接能貢獻產值的醫生還有醫院的董事，因為有醫生看病才能替醫院賺錢..

作者: cx9213 時間: 2010-10-6 02:52 PM

別說行政了
我妹在台中某區域醫院
夠大了吧
但是薪水卻低到不行
輪三班
每天平均上班時數11h以上
有時放假還要回去開會或上課
一個月也才領那三萬出頭
醫護人員的薪資
真的比一班公司行號還要低

作者: sherry07622001 時間: 2010-10-7 08:46 AM

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作者: W671213 時間: 2010-10-14 06:43 AM

行政人員到哪裡都是這樣
想輕輕鬆鬆坐辦公室
工作內容又是很容易上手
可取代性太高

你還想一個月4萬8嗎?????

作者: doc20671 時間: 2016-5-3 08:39 PM

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作者: _lol_ 時間: 2016-5-4 11:40 AM

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作者: 綠色風暴 時間: 2016-5-22 01:53 PM

取代性強的工作
薪水條件不會高的
與其在那工作，說真的直銷搞不好都比較高

作者: 濃秀明 時間: 2016-5-22 07:07 PM

因為行政人員在醫院不算專業人員啦~薪資水準當然不能跟醫療人員比啊~

作者: rhu_tw 時間: 2016-6-10 04:57 PM

現在的給付制度下，醫師的薪水也不算多吸引人啊。業績制，沒門診沒開刀就沒薪水。護理人員被剝削的就更厲害了。

作者: kiuki16891689 時間: 2016-6-10 06:36 PM

只能說現在因為勞健保的關係導致環環相扣醫院為了要節省成本開銷變相到人事成本上了說!!!

作者: s87110063 時間: 2016-6-11 10:01 AM

NoNo 醫院是個行業門檻較高的行業，有機會在裡面就要好好學習醫院的組織架構、業務流程、簡單的醫療知識，熟悉這些之後再往其他有醫療需求的公司轉行（如醫療it、醫療服務、諮詢服務...）那你的薪資就能成倍數成長！懂行的行業專家市場需求是很大的。

作者: lee661002 時間: 2016-7-7 10:27 PM

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作者: jimlong 時間: 2016-7-9 04:12 PM

真的很低, 第一份工作是醫學中心的IT主管, 薪水也不過70-80k, 聽說頂多也就這樣, 毅然決然離開, 在台灣除了運氣好占到好缺, 或是幫老外打工, 多數要賺錢還是得在製造業, 台灣的悲哀.

作者: shinwan 時間: 2016-7-13 10:57 AM

過生活錢多錢少都有方法
錢多就一年出國五次
錢少就公園走一走

作者: 雙魚魚 時間: 2016-8-21 12:01 AM

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作者: v020299 時間: 2016-8-21 04:26 AM

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作者: mydd 時間: 2016-8-22 09:36 PM

說老實一點的不管在那家公司行政單位本來就都很少的說阿

作者: o62187566 時間: 2016-8-23 11:42 AM

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作者: goodbyemy 時間: 2016-8-23 12:47 PM

現在就算回去學生時代重練也來不及了
想加薪除非去增加第二專長或乾脆自行創業
行政雖錢不多，但工作算穩定的了…

作者: bjbjbjbj 時間: 2016-12-29 10:36 AM

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作者: kellyleon 時間: 2017-2-19 08:20 PM

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作者: jns09hk 時間: 2017-2-28 04:08 PM

護士和醫生的薪金分別是多少啊?

作者: w22503 時間: 2017-2-28 07:39 PM

行政人員替代性高，可以自己試著增加一些技能，不然薪水可能永遠都這樣

作者: lilypollen 時間: 2017-4-20 09:08 PM

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作者: 深坑仔 時間: 2017-8-18 01:40 AM

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作者: tek2 時間: 2017-9-28 11:03 PM

行政人員沒什麼技術性,而且替代性又高,薪水當然不高啊...

作者: 林志狗狗 時間: 2017-10-6 04:24 AM

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作者: QAQHELLO 時間: 2018-7-26 12:00 PM

同感..
醫院行政人員真的是.....
不如你直接考護理師吧

作者: artlover 時間: 2018-7-27 10:45 AM

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作者: qqeo2 時間: 2018-7-29 07:32 PM

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作者: allen8256001 時間: 2018-9-7 12:23 AM

當然啊一分錢一分力要輕鬆的話薪水就不高
這是對等的

作者: z159875321z 時間: 2018-9-30 04:31 PM

我在醫院特殊單位(OR)當護理師，工作底薪+伙食津貼+績效就是純白班薪水大概在4.5萬左右
我是專門上大夜班所以加班費和值班費大概1.5-2萬左右
但是大夜班薪水多是因為12小時的!!會有值班費700和加班3小時費用
加班費有吃掉1小時的1.66倍的，醫院說你上12小時一定會休息到一小時所以扣掉
但是常常有很長時間的開刀根本沒休息就被吃掉1小時加班費

作者: shiangyl 時間: 2018-10-1 11:08 PM

醫院薪水高的不是只有醫生
像是藥師有rt證照的護士...
其他要純白班很難有讓人滿意的薪水

另一種狀況就是在賺錢的醫院
以長*來說
部門獎金會以一定比例分給全部門了人
雖然底薪不高，但加上獎金大概打趴我服務過的幾間醫院
聽他們說
如果是生意爆好的林口，分紅會更高

作者: david2003625 時間: 2018-10-2 08:36 PM

醫院不是普偏性的高薪嗎

作者: openrain88 時間: 2019-7-30 06:58 PM

醫院行政人員本來薪資就不高壓!一般都是文書!不用頭腦取代性強!換工作吧!不然沒錢途喔!

作者: ab1287892000 時間: 2019-8-7 11:06 PM

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作者: fviamiaarhrpex 時間: 2020-5-15 09:28 AM

行政人員大部份薪水都不高

作者: luxtcu 時間: 2024-12-17 09:35 PM

沒法度，醫院收入來自於醫護人員的醫療...行政人員雖然付出很多精力，但畢竟是用於維持醫院行政運轉的方面~

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